Découvrez votre avenir à Parcs Ontario
Renforcez vos compétences, faites-vous de nouveaux amis et obtenez une expérience professionnelle précieuse en travaillant dans certains des plus beaux endroits de l’Ontario.
Parcs Ontario protège des aires importantes sur le plan écologique dans toute la province – des côtes du lac Érié aux forêts boréales du nord de l’Ontario. La préservation de ces zones de même que l’accueil de visiteurs de l’Ontario et d’ailleurs exige la coopération d’un grand nombre de personnes. Chaque été, Parcs Ontario embauche 1 600 étudiants afin qu’ils contribuent à ce travail important.
Postulez dès aujourd’hui!
Quels sont les emplois d’été offerts aux étudiants?
Nombreux sont les types d’emplois d’été offerts aux étudiants à Parcs Ontario. Voici quelques-uns des types de postes les plus courants proposés dans les parcs provinciaux :
Préposé au point d’entrée
Le titulaire de ce poste est responsable d’accueillir et d’inscrire les campeurs, de fournir aux visiteurs tous les renseignements dont ils ont besoin pour que leur visite soit agréable.
Les préposés au point d’entrée gèrent le flux de trésorerie et les transactions par carte de crédit, délivrent des permis, offrent des services de détail et facilitent la communication entre les ministères.
Préposés à l’entretien
Ils utilisent divers outils pour nettoyer et entretenir les installations des parcs, comme les emplacements de camping, les zones publiques et les blocs sanitaires.
Les préposés à l’entretien interviennent dans de nombreux domaines, notamment la gestion du recyclage, l’enlèvement des déchets, le retrait des objets dangereux des sentiers, et contribuent même aux analyses de l’eau des blocs sanitaires et des zones de baignades!
Garde Découverte
Ce sont les conteurs de Parcs Ontario!
Ils participent à un large éventail d’activités, notamment offrir des programmes qui aideront les visiteurs à profiter des ressources naturelles et culturelles qui se trouvent dans le parc.
Consultez ce blogue pour en savoir plus sur les postes du programme Découverte et les parcs où ils sont offerts!
Pendant l’été, les étudiants occupent de nombreux postes à Parcs Ontario. Consultez la liste complète des types de postes, notamment adjoints administratifs, gardes de parc, zone intérieure et commis de magasin des parcs, sur le blogue de Parcs Ontario.
Vous avez des questions sur les emplois offerts aux étudiants? Envoyez un message à l’équipe de Parcs Ontario!


Découvrez des témoignages

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Échéancier des embauches
Janvier : ouverture des candidatures
Février à mai : les gestionnaires d’embauche commencent à examiner les candidatures et à interviewer les candidats. L’embauche continue jusqu’à ce que tous les postes soient pourvus. Présentez votre candidature dès que possible pour augmenter vos chances de travailler dans le parc que vous préférez!
Mai à juin : les postes et les formations d’été commencent.
Qui devrait postuler pour travailler à Parcs Ontario?
Les étudiants à la recherche d’un emploi d’été stimulant de premier échelon!
Que vous soyez un passionné de plein air expérimenté ou que vous soyez débutant en la matière, Parcs Ontario offre un environnement convivial et inclusif, et des postes pour tous les niveaux de compétences et capacités.
De nombreux ensembles de compétences différents sont nécessaires pour diriger un parc provincial. Découvrez où vos compétences seront utiles!
Quelles compétences un candidat doit-il posséder?
À Parcs Ontario, les emplois d’été pour étudiants sont des postes de premier échelon, c’est-à-dire qu’ils ne nécessitent pas une longue expérience professionnelle. Toutefois, voici quelques-unes des compétences que les parcs provinciaux recherchent lorsqu’ils embauchent du personnel pendant l’été :
Aptitudes interpersonnelles
- Désir de travailler au sein d’une équipe diversifiée
- De solides compétences en communication
- Capacité à collaborer et à travailler en équipe
Compétences organisationnelles
- Capacité à suivre les instructions et demander des directives
- Attention au détail et capacité à consigner précisément des renseignements
- Gestion du temps et capacité à gérer des priorités concurrentes
- Volonté d’apprendre
Compétences analytiques
- Capacité à résoudre les problèmes
- Adaptabilité
- Solides compétences de résolution de problèmes
Formations et certifications
- Permis de conduire G2 de l’Ontario (un atout)
- Premiers soins (un atout)
Nous sommes engagés à constituer des effectifs qui reflètent les collectivités que nous desservons et favorisons un lieu de travail diversifié, antiraciste, inclusif, accessible, respectueux, équitable et fondé sur le mérite.
Parcs Ontario accueille toutes les personnes qui souhaitent postuler et encourage les personnes handicapées, autochtones, noires et racialisées à transmettre une demande, de même que les personnes d’ethnies et de cultures diverses, d’orientation sexuelle et d’identité et d’expression de genre différentes.
Consultez le site Web sur la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour l’inclusion et la diversité au sein de la FPO pour vous renseigner sur l’engagement de la FPO à promouvoir l’équité, l’accessibilité, la diversité et l’inclusion.
Toute personne travaillant à Parcs Ontario, quel que soit son poste, a la volonté de protéger nos espaces naturels. Votre travail ici fait une vraie différence.
Nous souhaitons travailler avec vous!
Qui est admissible?
À Parcs Ontario, les emplois d’été pour étudiants comportent quatre exigences d’admissibilité :
Statut d’étudiant : vous devez être inscrit à un établissement d’enseignement secondaire ou postsecondaire (actuellement ou au prochain trimestre d’automne) OU vous devez avoir obtenu votre diplôme au cours des six derniers mois (par exemple, si vous êtes diplômé depuis décembre 2024, vous pourriez postuler un emploi d’étudiant jusqu’en juin 2025). Il n’est pas nécessaire que votre établissement d’enseignement soit situé en Ontario pour être admissible.
Âge : vous devez avoir au moins 15 ans. Il n’y a pas d’âge limite.
Résidence : vous devez être résident de l’Ontario pendant la période d’emploi.
La situation relative à l’emploi – admissibilité à travailler au Canada : vous devez être légalement autorisé à travailler au Canada. Vous êtes aussi tenu d’avoir un numéro d’assurance sociale (NAS) valide au moment de l’embauche. Si ce n’est pas le cas et que vous souhaitez en obtenir un, consultez le site Web du gouvernement du Canada (s’ouvre dans un nouvel onglet).
Comment devez-vous présenter votre candidature?
Voici quelques-uns de nos principaux conseils sur la façon de présenter une candidature à un emploi d’été et pour vous démarquer.
- Choisissez le parc où vous souhaitez travailler. Souhaitez-vous travailler dans un parc proche de chez vous ou êtes-vous tenté par une aventure estivale plus éloignée?
Consultez la carte d’embauche de Parcs Ontario pour connaître les parcs qui recrutent dans la région qui vous intéresse. N’oubliez pas : vous pouvez choisir jusqu’à cinq parcs provinciaux lorsque vous postulez et jusqu’à sept postes. Assurez-vous que le poste qui vous intéresse est offert dans le parc où vous souhaitez travailler.
Vous pouvez aussi consulter les comptes de médias sociaux de chaque parc (habituellement Facebook et Instagram). De nombreux parcs publient les postes pour lesquels ils embauchent chaque année. Vous pouvez aussi communiquer avec nous et nous vous aiderons. - Aurez-vous besoin d’un logement pour le personnel?
Si vous envisagez de travailler dans un parc loin de chez vous, vous souhaiterez probablement occuper un logement destiné au personnel. La carte d’embauche vous indiquera les parcs qui disposent de tels logements. Assurez-vous d’indiquer à votre gestionnaire d’embauche dans votre lettre de présentation que vous aimeriez bénéficier d’un logement pour le personnel ou dites-lui pourquoi vous souhaitez travailler dans un parc éloigné de chez vous. Découvrez les logements offerts au personnel sur le blogue de Parcs Ontario. - Choisissez les types de postes qui correspondent à vos compétences et à vos centres d’intérêt. Quels postes vous aideraient dans votre apprentissage et votre perfectionnement? Souhaitez-vous travailler principalement à l’intérieur ou en plein air?
Il serait bon de présenter votre candidature à plusieurs des postes qui vous intéressent pour accroître le nombre d’emplois pour lesquels elle sera prise en compte. - Préparez votre curriculum vitæ (CV) et une lettre de présentation. Mettez en avant vos compétences dans votre CV et votre lettre de présentation en expliquant les raisons pour lesquelles vous vous présentez à ce poste dans ce parc. Montrer que vous connaissez le ou les parcs dans lesquels vous postulez, ou que vous vous êtes renseigné à leur sujet peut vous aider à vous démarquer des autres candidats.
Vous ne savez pas par où commencer? Consultez le centre d’orientation professionnelle ou le service d’orientation de votre université afin d’obtenir de l’aide concernant la rédaction de votre CV.
Consultez également les ressources suivantes afin d’obtenir quelques astuces supplémentaires pour le présenter du mieux possible :
- Guide de candidature destiné aux étudiants
- Conseils pour les CV et les lettres de présentation
- Fiche de conseils sur les entrevues destinée aux étudiants
Avez-vous des questions sur le processus de candidature? Nous pouvons vous aider! Communiquez avec nous par l’entremise du site Web pour en savoir plus.
Comment postuler en ligne?
Envisagez d’envoyer votre candidature lorsque vous disposerez d’au moins 30 minutes pour effectuer la demande en ligne sans vous presser.
Étape 1 : Mettez à jour votre lettre de présentation et votre CV avant de postuler.
Étape 2 : Rendez-vous sur le site Web emploisGO. Il s’agit du site Web où présenter toutes les candidatures pour la fonction publique de l’Ontario.
Étape 3 : Sélectionnez « Parcs » dans le menu déroulant « Catégorie d’emploi » ou « Étudiants » dans le menu déroulant « Niveau professionnel ».
Vous trouverez une liste des emplois d’été sous « Emplois d’été pour étudiants à Parcs Ontario ».
Étape 4 : Lisez attentivement l’offre de poste et suivez les directives.
Répondez à toutes les questions de la candidature. À la fin, n’oubliez pas de téléverser votre lettre de présentation et votre CV (en une seule pièce jointe).
Prenez votre temps. N’oubliez pas de passer vos réponses en revue avant d’appuyer sur « Postuler ».









